湖南调选生要什么样的资格

最近经常有小伙伴私信询问湖南调选生要什么样的资格相关的问题，今天，云学教育小编整理了以下内容，希望可以对大家有所帮助。

本文目录一览：

• 1、湖南调选生要什么样的资格
• 2、教师编制考试有哪些条件要求？
• 3、在湖南考选调生有什么要求？

湖南调选生要什么样的资格

湖南省2010年选调生选拔工作公告

根据中央文件精神，为进一步做好培养选拔年轻干部工作，优化基层干部队伍结构，夯实党的执政基础，经省委组织部、省人事厅、省教育厅共同研究决定，2010年将选调一批德才兼备的普通高等院校应届毕业生和大学生“村官”、参加“三支一扶”和“大学生志愿服务西部”计划的人员（以下简称选调生）到乡镇（街道）工作。现将有关事项公告如下：

一、选调计划

市 州 计划数 其中基层服务人员计划数 备 注
长沙市 80名 32名 芙蓉区5（2）,
天心区5（2）,
岳麓区6（2）,
开福区5（2）,
雨花区8（3）,
长沙县20（8）,
望城县6（3）,
浏阳市10（4）,
宁乡县15（6）。

括号内为该县市区招录基层服务人员数。选调方式分县市区报名、划线、录取。
株洲市 93名 38名 应届毕业生：
炎陵县(男女各15人) ,
茶陵县(男2女1) ,
攸县(男3女2) ,
醴陵市(男4女1) ,
株洲县1人,
芦淞区(男2女1) ,
荷塘区(男2女1) ,
石峰区(男3女1) ,
云龙示范区1人。

“三项基层服务人员”：
炎陵县(男女各10人) ,
茶陵县(男女各1人) ,
攸县(男3女2) ,
醴陵市(男4女1) ,
株洲县 (男女各1人)，
芦淞区(男女各1人) ,
荷塘区(男女各1人)。

选调方式分县市区、男女招考，分开报名、划线、录取。
湘潭市 40名 16名 应届毕业生男性16人，女性8人；“三项基层服务人员”男性10人，女性6人。
衡阳市 120名 48名
邵阳市 47名 19名 邵东县3（1）,
新邵县5（2）,
隆回县5（3）,
洞口县6（2）,
绥宁县4（1）,
城步县2（1）,
武冈市3（1）,
新宁县4（2）,
邵阳县5（1）,
大祥区4（2）,
双清区2（1）,
北塔区4（2）。

括号内为该县市区招录基层服务人员数。选调方式分县市区报名、划线、录取。
岳阳市 30名 12名
常德市 65名 25名 应届毕业生男性22人，女性18人；“三项基层服务人员”男性18人，女性7人。
益阳市 65名 26名
娄底市 70名 28名
郴州市 60名 24名
永州市 80名 32名 应届毕业生男性28人，女性20人。
怀化市 150名 60名 应届毕业生男性60人，女性30人；
“三项基层服务人员”男性40人，女性20人。
湘西州 50名 20名
张家界 20名 8名

二、选调范围
1．普通高等学校2010届全日制本科及以上毕业生；
2．湖南省2008年选聘的目前在岗的大学生“村官”、在湘参加国家、湖南省“三支一扶”和“大学生志愿服务西部”计划符合选调条件的人员（以下简称 “三项基层服务人员”）。

三、选调条件
1．政治素质好，品行端正，是中共党员、预备党员或共青团员，在本科和研究生学习期间至少有一次被评为校、院（系）级“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀党员”、“优秀团员”；
2．有一定的政治理论水平和组织协调、文字综合、语言表达能力，有培养前途和发展潜力，担任过班以上学生干部；
3．学习成绩优良，本科或研究生毕业必须获得相应学位；
4．有志从事基层工作，本人愿意并服从组织分配；
5．身体健康，本科生年龄在25岁以下（1985年1月1日后出生），硕士研究生年龄在28岁以下（1982年1月1日后出生），博士研究生年龄在31岁以下（1979年1月1日后出生），“三项基层服务人员”年龄在32岁以下（1978年1月1日后出生）。
同时，“三项基层服务人员”报考，必须符合全日制本科及以上毕业、服务期满2年（计算到2010年8月31日）、考核合格和组织推荐的基本条件。

教师编制考试有哪些条件要求？

每个地区的教师考编招考条件都不尽相同，请各位考生能够以官方发布的实际信息为准：

根据教师招聘考试公告：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)热爱教育事业，具有良好的职业道德。遵纪守法，无不良行为记录;

(三)具有相应的教师资格证书(含已具备教师资格认定条件且参加2017年春季教师资格认定在2017年7月底前可取得教师资格证书或证书编号的人员);

(四)身心健康，能适应岗位要求;

(五)符合招聘岗位所需的其他资格条件。

其中涉及“年龄条件”的，如“25周岁以下”为“1991年4月30日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推);工作(或教学)经历要求，截止时间为2017年7月31日。因工作单位变化而中断时间的可以累计。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作(或教学)经历。

有下列情形之一的人员，不得报考：

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

(三)现役军人;

(四)经政府教育部门、人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

扩展资料：

师范专业可以报考教师招聘的编制。非师范类学生要取得教师资格，2012年开始全国统考，笔试必须通过教育知识与能力和综合素质，中学的还要多加一门专业知识的考试。需准备复习参加教育部门举办的考试或者去考自学考试相关的科目。具体报名时间，可以咨询当地教育部门。

注：根据各地方教育部门和人事部门的招考要求。如户籍要求、学 云学教育

历要求和考试要求等。拿美术考试为例：

第一关：网上或现场报名，审核材料。

第二关：笔试，1：4的比例考试，但是每科只录取考试人数的四分之一，也就是，如果美术招4个老师，就必须有16人考试，也只录取前4名，但是通常都是50，60多人考试。

第三关：面试，一般是在继教中心或某个学校，随机抽题目，考你的应变能力。录取一半。

第四关：学校试讲，才艺展示。这关通常都是2选1了。最后还有体检，如果都合格，你就过了。

在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇，但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师，一般称作代课老师。

教师有无编制的区别主要体现在以下几个方面：

1、有编制可以调动，有相应的职称工资并可以晋升，退休后享受相应的社保和职业年金。

2、无编制的学校教师往往属于临聘人员，无法晋升，无法调动，即你只属于某一学校临聘人员（俗称代课老师），往往也无职称，更无职称工资（非在编有职称也常无法聘任）。

退休后按照与当初所在单位签订的合同处理。在私立学校中，因学校按照相关法律规定必须帮其工作人员缴交社保，所以退休后一般享受社保待遇。在公办学校中的临聘人员，因为财政困难等原因，一般不帮其缴交社保或者只缴交部分如工伤保险。

参考资料： 百度百科-教师编制考试 百度百科-教师编制

在湖南考选调生有什么要求？

云学教育(https://www.yunxue.com)小编还为大家带来在湖南考选调生有什么要求？的相关内容。

您好，中公教育为您服务。
【选调生一般要求：】
1、政治素质好，品行端正，有吃苦奉献精神，志愿到中、基层工作。
2、学业成绩优良，法官职位要求2012、2013、2014年全日制本科以上学历，法律专业，具有国家A类《法律职业资格证书》;法官助理职位要求2012、2013、2014年全日制本科以上学历，法律专业;司法警察职位要求全日制大专以上学历， 29周岁以下，体形端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，裸眼视力在标准对数4.8以上，男性身高在170厘米以上，女性身高在160厘米以上，符合公安机关录用人民警察的其它体检标准，未受过刑事处罚，未曾被国家机关辞退过，符合公安机关录用人民警察体能测试标准要求;司法文字综合职位要求2012、2013、2014年全日制本科以上学历，法律或中文专业;计算机职位要求2012、2013、2014年全日制本科以上学历，计算机专业;档案管理职位要求2012、2013、2014年全日制本科以上学历，档案管理专业;财会管理职位要求2012、2013、2014年全日制本科以上学历，财会专业，需具有会计从业资格证书;人力资源管理职位要求2012、2013、2014年全日制本科以上学历，人力资源管理专业;法医职位要求2012、2013、2014年全日制本科以上学历，法医学专业。
3、身体健康，能长期适应中、基层工作，在所录用单位最低服务期限五年。
【 选调方法及程序 　　】
1、各院校汇总考生报名意向：有报考吉林省法院系统选调生意向的考生请到本院校组织方进行报名，各院校组织方负责报名意向汇总，汇总后传真至(0431)88556660。
2、组织现场报名：现场报名预计在2014年3月份进行，具体时间地点、地点另行通知，请关注吉林省高级人民法院网(正式规定以吉林省公务员考试网公告为准)。
3、体能测试：报考司法警察职位的考生，须在规定时间接受体能测试，体能测试合格的考生方为正式通过资格审查，拟体能测试时间另行通知，请关注吉林省高级人民法院网(正式规定以吉林省公务员考试网公告为准)。
4、网上报名：考生须参加网上报名，通过现场报名及正式资格审查的考生还需进行网上报名。
5、统一考试：由省考试录用主管机关统一组织考试(笔试、面试)。考试形式由省考试录用主管机关统一确定。
6、体检、考察：对考试(笔试、面试)成绩合格的选调生由省考试录用机关和省法院统一组织体检和政审考核。
7、录用分配：对考试、体检、考核合格的选调生，办理相关录用审批手续，经培训后按选调计划分配到中、基层法院，选调生试用期一年。

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