2025-01-13 18:14:16 | 云学教育
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东北电力大学师资力量
学校有教职工1476人,有教授(研究员、教授级高工)133人,副教授(高级工程师、高级实验师等)332人。学校有中国工程院院士1人,国家级有突出贡献的中青年专家2人,“新世纪百千万人才工程”首批国家级人选2人,国务院政府特殊津贴获得者48人;吉林省高级专家4人,省级教学名师3人,吉林省有突出贡献的中青年专业技术人才10人;吉林省首席教授1人,吉林省主讲教授和中青年骨干教师6人;新世纪吉林省高等学校学科建设工程中青年骨干教师5人;博士生导师8人。 云学教育

东北电力大学就业状况
毕业生就业作为一所具有56年办学历史的大学,东北电力大学的毕业生在全国范围内受的用人单位的广泛欢迎和较高评价。毕业生一直保持较高的就业率和就业层次。就业率高,就业竞争能力强据统计,自2002年以来,东北电力大学毕业生平均供需比例达到1:3,个别专业超过1:9。2002年、2003年、2004年毕业生一次就业率别为91.6%、90%、94.9%,其中录取研究生的毕业生比例为15%,在吉林省高校中名列前茅。每年11月份开始,全国各地用人单位陆续来校招聘毕业生。东北电力大学毕业生的就业领域主要集中在全国各省市的供电发电企业、科研设计单位、高等学校和一些民营企业、三资企业等,近几年去民营企业和三资企业及高新技术企业的毕业生比例明显增加。全国供电发电企业均对东北电力大学毕业生敞开大门,ABB、通用电气等全球著名的跨国公司每年都来校选聘毕业生。就业层次高,就业分布地区广作为依托电力系统办学的高校,东北电力大学的毕业生中有很多已经是国家及各省电力公司的主要领导人,大部分是电力行业的技术和管理骨干,还有在政府、金融机构担任重要职务的。每年毕业生中,有55%左右到各供电发电企业就业。跟踪调查显示,毕业生对良好的工作环境和较高的待遇都非常满意。就业于高新技术企业的毕业生更是对企业的机制、待遇和发展空间给予高度评价。从地区看,京津地区、长江三角洲、珠江三角洲成为毕业生就业的主要地区。2002年、2003年、2004年东北电力大学毕业生在这些地区参加就业比例均为30%。到目前为止,东北电力大学与这些地区的人才交流中心签订了合作协议,在一些重点城市设立就业基地,这些地区的企业将重点在东北电力大学招聘所需专业的毕业生。
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